영화 ‘소스코드’, 기억된 순간만이 현실이다 (정체성, 결정, 가능성)
영화 ‘소스코드’는 단순한 SF 액션물이 아닙니다. 기차 폭발 사건을 막는 군사 작전이라는 플롯을 통해 인간의 존재, 선택, 그리고 세계의 조건을 질문하는 철학적 드라마입니다. 줄거리는 반복되지만, 그 안에서 주인공 콜터 스티븐스가 깨달아가는 진실은 결코 반복되지 않습니다. 이 글에서는 영화의 주요 장면을 따라가며, ‘정체성’, ‘결정’, ‘가능성’이라는 세 가지 키워드를 중심으로 작품을 풀어가 보고자 합니다.[내가 누구인지도 모른 채 존재한다는 것 (정체성)]영화는 한 남자가 열차 안에서 눈을 뜨는 장면으로 시작됩니다. 그는 자신이 누구인지도 모른 채 낯선 여성의 대화를 이어가며 혼란에 빠집니다. 주변의 반응, 거울에 비친 얼굴, 그리고 공간의 모든 감각이 자기 것이 아닌 것처럼 느껴지는 이 설정은 극..
2025. 6. 7.
영화 '오펜하이머', 구원인가 파멸인가(핵개발, 내면의 붕괴, 기술의 윤리)
영화 ‘오펜하이머’는 단순한 과학자 전기영화가 아닙니다. 이 작품은 과학이 권력과 만났을 때 인간이 짊어져야 할 윤리, 그리고 파괴 이후에 찾아오는 침묵의 무게를 다룹니다. 핵무기를 만든 천재 과학자 로버트 오펜하이머가 한 시대를 구했는지, 혹은 끝내 망쳐놓았는지를 질문하는 영화입니다. 이번 글에서는 영화 속 주요 장면을 따라가며, 과학자의 책임과 죄책감을 ‘핵개발’, ‘내면의 붕괴’, ‘기술의 윤리’라는 키워드를 중심으로 풀어보고자 합니다. [맨해튼 프로젝트, 영광인가 예언인가 (핵개발)]영화는 오펜하이머가 원자핵 분열 이론을 처음 접하고, 미국 정부의 주도로 핵무기 개발 계획인 ‘맨해튼 프로젝트’에 참여하면서 본격적으로 전개됩니다. 그는 로스앨러모스에 비밀 실험 도시를 세우고, 세계 최고의 물리학자들..
2025. 6. 6.
30대 직장인의 워라밸 고민, 영화 '인턴'에서 찾은 위로 (성장통, 자존감, 공감)
영화 ‘인턴'은 단순한 오피스 코미디를 넘어, 세대와 시대의 차이를 따뜻하게 풀어낸 감정 중심의 드라마입니다. 70대 노인 벤과 30대 여성 CEO 줄스의 관계는 서로를 보완하고 성장시키는 이중 주인공 서사로 이어지며, 일과 인간관계에 지친 현대 직장인들에게 조용한 위로를 건넵니다. 특히 30대 직장인의 위치에서 보면, 줄스가 마주하는 압박과 고립감은 많은 공감을 불러일으키며, 벤의 태도는 ‘어떤 관계가 진짜 힘이 되어줄 수 있는가’라는 질문을 던집니다. 이 글에서는 영화 속 주요 장면과 정서 흐름을 통해 ‘성장통’, ‘자존감’, ‘공감’이라는 세 가지 키워드로 이야기해보고자 합니다.[책임의 무게를 혼자 짊어질 때(성장통)]줄스는 젊은 나이에 회사를 일궈낸 유능한 CEO이지만, 모든 선택이 실시간으로 판..
2025. 6. 2.